(Adnkronos) – L’Istituto nazionale tributaristi (Int) accoglie con soddisfazione la cancellazione della responsabilità solidale dell’intermediario fiscale, per la sanzione irrogata al committente al quale sia stata attribuita la partita iva poi chiusa, a causa di sue irregolarità, con provvedimento dell’amministrazione finanziaria.   Previsione sanzionatoria di cui i tributaristi avevano chiesto la cancellazione nell’interlocuzione sulla manovra con le commissioni parlamentari. Di contro però resta l’amarezza in tema di sospensione degli adempimenti tributari in caso di malattia del professionista, poiché la norma originaria contenuta nella legge di bilancio dello scorso anno che ha creato una discriminazione tra professionisti ordinistici e associativi, non è stata corretta per ristabilire parità di diritti in tema di salute, come invece aveva richiesto l’Int.   “Ritengo che si debba chiarire con i vertici dell’attuale esecutivo di governo la posizione nei confronti dei professionisti ex lege 4/2013, donne e uomini che lavorano e danno lavoro, che osservano gli obblighi previsti dall’ordinamento, ma che pretendono rispetto e parità di

(Adnkronos) – Roma ha fatto da cornice alla ‘Cerimonia di consegna dei diplomi’ della 3° edizione del progetto Powercoders Italia, l’accademia di programmazione informatica per rifugiati e Neet, che dal 2019 offre in Italia incorsi intensivi e opportunità di inserimento in aziende operanti nel settore IT. La manifestazione si è tenuta presso l’Auditorium Enel, in Via Mantova 24 a Roma, alla presenza dei 25 studenti e della virtuosa rete di partenariato a supporto del progetto che vede impegnati Reale Foundation, Fondazione Italiana Accenture, Enel Group in collaborazione con UNHCR – l’Agenzia ONU per i Rifugiati in Italia.   La giornalista Nathania Zevi ha aperto la cerimonia dei diplomi insieme all’intervento di Ernesto Ciorra, direttore Innovabilty® Enel Group. L’iniziativa è proseguita con l’intervento di Francesco Ecclesie, Project Manager di Powercoders Italia, Luca Rossin, segretario Italia Reale Foundation, Simona Torre, direttore generale Fondazione Italiana Accenture e Laura Iucci, responsabile Unhcr Private Sector Partnership Italia. A conclusione, l’intervento di Carlo Bozzoli, direttore global

(Adnkronos) – “Per essere come nostro solito ottimisti, speriamo che per la gioia di tutti possa finalmente finire questa guerra tornando quindi alla normalità anche nell’economia. Al momento non sembra così ma speriamo che nel giro di qualche mese tutto ciò si possa realizzare. L’impatto di questa situazione c’è e l’abbiamo visto. La legge di bilancio è stata totalmente condizionata da questa situazione economica derivante dal conflitto. Non a caso due terzi delle risorse disponibili sono state destinate ai ristori per le famiglie e le imprese, fiaccate dall’aumento dei costi energetici e delle materie prime. Risorse che invece potevano essere destinate ad altro. E non è poco. Perchè così non si sono potute fare altre scelte indirizzate allo sviluppo, all’economia e al lavoro”. E’ l’analisi tracciata dal neo-presidente del Consiglio nazionale dell’ordine dei consulenti del lavoro, Rosario De Luca, in un’intervista rilasciata alla web tv di categoria.   “Io credo -ha proseguito De Luca- che se il conflitto non si

(Adnkronos) – SKS365 Group si conferma all’avanguardia per la cura e l’attenzione per il benessere sia fisico che mentale dei suoi dipendenti. Un percorso lungo tre mesi, che l’azienda ha lanciato nelle quattro sedi del Gruppo – Serbia, Malta, Austria e Italia – con l’hashtag #breakthestigma. “È stata un’idea – racconta Brian Dean, chief people officer di SKS365 – nata da una discussione avuta internamente in merito al ‘World mental health day’ che si celebra all’inizio di ottobre, sviluppata dal team hr e comunicazione: abbiamo deciso di non limitarci a celebrare il giorno in sé. Abbiamo deciso così di lanciare un programma di tre mesi di iniziative focalizzate sull’educazione, l’informazione e su attività di Wellbeing che potessero coinvolgere attivamente i dipendenti”.  Già a settembre scorso SKS365 ha inaugurato un nuovo modello dinamico di lavoro flessibile che ridefinisce il rapporto tra lavoratori e azienda. Abbracciando la complessità della nuova quotidianità, Work.live.play. si basa sulla personalizzazione della routine lavorativa sulla base di

(Adnkronos) – I lavoratori fragili potranno lavorare in smart working, sia nel pubblico che nel privato, fino al 31 marzo. Bene, ma l’emendamento alla manovra approvato in commissione Bilancio della Camera non cita i genitori di figli under 14. Un’occasione persa”. Così Riccarda Zezza, fondatrice di Lifeed, società di education technology che consente alle persone di trasferire tutti i propri talenti tra i propri diversi ruoli attraverso il self-coaching online. ”L’’estensione del diritto al lavoro agile per genitori di figli under 14 sarebbe stata un’azione di governo apprezzabile, che poteva rompere uno schema precostituito. Abbiamo bisogno di una spinta al cambiamento, parlare al mercato del lavoro che è cambiato e sta ancora cambiando a velocità mai viste prima ma a cui il ‘sistema lavoro’ sta reagendo con molta resistenza e lentezza”, continua.   “L’estensione del diritto allo smartworking ai genitori con figli piccoli va verso la tanto conclamata conciliazione tra vita e lavoro, che oggi serve anche per fare fronte

(Adnkronos) – “In Commissione Bilancio della Camera sono stati approvati due identici emendamenti a firma di Bruno Tabacci e Chiara Tenerini per il rifinanziamento della cosiddetta Nuova Marcora. La norma sostiene la nascita e lo sviluppo delle imprese cooperative costituite dai lavoratori per il recupero delle aziende in crisi e i processi di ristrutturazione e riconversione delle cooperative tra lavoratori e sociali. Il Fondo – gestito da Cfi-Cooperazione Finanza Impresa, società partecipata e vigilata dal Ministero delle imprese e del made in Italy – è stato rifinanziato per ulteriori 3,5 milioni di euro”. E’ quanto si legge in una nota di Cfi.   “Siamo davvero grati al Parlamento e all’impegno degli onorevoli Tabacci e Tenerini”, commenta Mauro Frangi, presidente di Cfi. “Anche nell’approvazione di una Legge di Stabilità così sofferta per le limitatissime risorse disponibili e tempi di approvazione molto serrati si è voluto garantire un ulteriore rifinanziamento del fondo della ‘Nuova Marcora’. È un segnale importante e positivo che

(Adnkronos) – Prosegue la campagna del fondo paritetico interprofessionale Formazienda ‘La formazione che vuoi, dove vuoi’, finalizzata a promuovere gli enti di formazione iscritti al repertorio delle strutture formative del fondo.   “E’ grazie alla presenza fattiva delle strutture formative nei territori – ha detto il presidente di Formazienda, Andrea Bignami, intervenendo davanti allo staff di Rts ospitato presso la sede operativa del fondo a Crema – che Formazienda e i fondi interprofessionali possono giocare un ruolo strategico nella ripartenza del Paese sostenendo l’ingente processo di professionalizzazione delle risorse umane. Un traguardo indicato dal Pnrr per vincere la difficile sfida della transizione digitale ed ecologica”.  L’incontro e il momento di lavoro è avvenuto oggi, mercoledì 21 dicembre, presso gli uffici di Formazienda. Il fondo ha il proprio quartiere generale a Crema, in Lombardia, mentre una seconda sede di rappresentanza è a Roma. Formazienda ha raccolto l’adesione di 100mila imprese per 750mila dipendenti e dal 2008, l’anno della fondazione, ha stanziato

(Adnkronos) – Evento dell’Istituto su cosa è stato fatto e cosa resta da fare sul Piano 

(Adnkronos) – Inclusione sociale e sensibilizzazione sulle tematiche legate ai disturbi specifici di apprendimento sono i temi al centro della campagna di Natale di Sielte. ‘Cubo di Rubik – Mettiamoci in gioco: alla scoperta dei Dsa’ è il payoff della campagna diffusa attraverso i canali social dell’azienda. La campagna natalizia 2022 si è articolata in quattro video realizzati nelle scuole secondarie di primo e secondo grado di Roma, in collaborazione con l’Associazione Italiana Dislessia (GUARDA IL VIDEO).   Il titolo è emblematico e riprende un famoso rompicapo che presenta diverse analogie con il mondo dei Dsa: chi si trova a dover ricomporre un cubo di Rubik, infatti, ha bisogno di attivare una serie di procedure e meccanismi per arrivare all’obiettivo. Allo stesso modo, i ragazzi con disturbi specifici dell’apprendimento devono imparare una serie di tecniche che li aiutino nello studio. Compito della scuola è fornire agli studenti con Dsa gli strumenti adatti per la risoluzione del loro cubo di Rubik,

(Adnkronos) – L’intervento del presidente dell’Istituto  

(Adnkronos) – L’intervento del ministro del Lavoro al convegno sui progetti realizzati e quelli futuri dell’Istituto  

(Adnkronos) – La legge di Bilancio, nella sua ultima versione in discussione alla Camera, iper-rivaluta le pensioni minime, garantisce rivalutazione piena alle rendite fino a 4 volte il trattamento minimo e taglia in maniera progressiva gli adeguamenti agli assegni di importo superiore. Un meccanismo che, rispetto alla prima formulazione è ancora più penalizzante nei confronti del cosiddetto ceto medio e, in particolare, nei confronti dei titolari di assegni dai 2.500 euro lordi in su. Pensionati che hanno versato nel corso della propria carriera professionale contributi sociali e imposte, sostenendo attivamente la tenuta del welfare state italiano.   “La Legge di Bilancio – ha affermato Stefano Cuzzilla, presidente Cida -colpisce ancora una volta in modo pesante il ceto medio, e l’ultima versione sembra esse ancora più penalizzante. Al peggio non c’è mai fine. Questa è decisione iniqua che danneggia ulteriormente chi oggi ha una pensione che è il frutto di anni di lavoro e contribuzione. Aiutare chi è più fragile è

(Adnkronos) – Può, oggi, uno studente universitario di fisioterapia imparare i fondamenti della disciplina senza avvalersi del contributo del digitale? E’ questa la domanda che nel 2016 si è posto Niccolò Ramponi – veronese classe 1994 – alla vigilia della laurea triennale in Fisioterapia conseguita presso l’Università degli Studi di Verona e che, solo due anni dopo, lo ha spinto ad avviare insieme ai colleghi Valerio Barbari, Stefano Diprè, Giandomenico Campardo e Paolo Torneri FisioScience, piattaforma nata con l’obiettivo di rivoluzionare l’obsoleto settore della formazione e dell’aggiornamento sulla fisioterapia in chiave digitale, oggi diventato anche una community composta da oltre 30.000 utenti.  Una Netflix per fisioterapisti accreditata dal ministero della Salute e dall’Agenzia nazionale per i servizi sanitari regionali che, con la sottoscrizione di un abbonamento annuale consente ai corsisti – ma anche a professionisti – di accedere a un universo di contenuti didattici multimediali realizzati da fisioterapisti, docenti universitari ed esperti del settore che hanno sposato il progetto di

(Adnkronos) – “Sono dei canali di interlocuzione con la Pa che servono a dare la garanzia dell’identità digitale del cittadino. Io non sono affezionata o meglio non penso che ci si debba soffermare sul valutare questo o quell’altro servizio, ma si debba dare invece una garanzia di efficienza delle piattaforme e delle modalità con le quali il cittadino interagisce con la Pa, ovviamente avendo la certezza dell’identità della persona che entra in relazione con la Pa”. Lo ha detto Marina Calderone, ministro del Lavoro, ha risposto a chi gli chiedeva della possibilità dell’addio allo Spid sostituito dalla carta d’identità elettronica, a margine del convegno ‘Dialogo sui progetti Inps. Cosa abbiamo fatto e cosa ci resta da fare’ tenutosi a Palazzo Wedekind a Roma,      

(Adnkronos) – “Inps Servizi è il primo contatto di Inps con l’utente. Dopo la pandemia il numero di chiamate annue al contact center sono raddoppiate, nel 2021 sono state 49 milioni. Prima della pandemia erano 20 milioni. Noi abbiamo investito molto su questo servizio, abbiamo internalizzato 3mila persone. Abbiamo sfruttato le nostre sedi. Questi lavoratori lavorano infatti o in smart working in modalità nuove o nelle nostre sedi fornendo servizi sempre più evoluti non solo vocali ma anche digitali”. Lo ha detto il presidente Inps Pasquale Tridico, intervenendo al convegno ‘Dialogo sui progetti Inps. Cosa abbiamo fatto e cosa ci resta da fare’ tenutosi a Palazzo Wedekind a Roma.   E per Tridico si tratta “di un punto d’inizio, e ringrazio anche i sindacati per il contributo. Inps Servizi ha stabilizzato 3mila operatori e selezionato 69 quadri che fungono da cinghia di trasmissione con la governance per far funzionare al meglio Inps servizi”. Secondo Tridico, “il contatc center sarà best

(Adnkronos) – “Sono soddisfatta dell’operato di Inps ma il mio compito deve essere quello di stimolare l’Istituto a fare sempre meglio. Nel fare sempre meglio ci metto l’interlocuzione qualificata con tutti quelli che sono i fornitori e i clienti di informazioni, per primi gli intermediari e i professionisti e poi certamente i cittadini stessi”. Lo ha detto Marina Calderone, ministro del Lavoro, intervenendo al convegno ‘Dialogo sui progetti Inps. Cosa abbiamo fatto e cosa ci resta da fare’ tenutosi a Palazzo Wedekind a Roma.   Il ministro ha poi aggiunto: “”Sono contenta di annunciare che come ministero del Lavoro abbiamo raggiunto tutti i target 2022 per il Pnrr. E questo è positivo anche perchè il 2023 sarà un anno sfidante non solo per gli obiettivi del Pnrr ma per intervenire su riforme importanti”.  

(Adnkronos) – “Tre anni fa c’è stata la pandemia, il Paese è cambiato ed è cambiato anche l’Inps. All’Inps il Paese ha chiesto di supportare il Paese e l’Inps ha risposto e credo che sia stato all’altezza. Adesso il Paese ci chiede di attuare e realizzare le politiche di welfare del governo. L’Inps si sta trasformando come ente di welfare ma per rendere operativo ciò si deve dare concretezza alle nostre parole chiave: inclusione e innovazione con l’utente al centro”. Lo ha detto il direttore generale dell’Inps, Vincenzo Caridi, aprendo il convegno ‘Dialogo sui progetti Inps. Cosa abbiamo fatto e cosa ci resta da fare’ tenutosi a Palazzo Wedekind a Roma, al qule ha partecipato il ministro del Lavoro, Marina Calderone.   “Stiamo puntando -ha continuato- sulla riprogettazione dei servizi, solo così possiamo dare concretezza. E la capacità progettuale dell’Istituto non si esaurisce con i progetti del Pnrr. L’inclusione significa anche aprirsi. Quello che possiamo promettere al ministro è che

(Adnkronos) – Amazon Italia ha completato positivamente il processo di audit sulla parità di genere ed è dunque la prima azienda in Italia del settore e-commerce ad aver ottenuto la certificazione da Bureau Veritas Italia, ente accreditato Accredia. Lo comunica l’azienda in una nota.  La prassi è parte integrante delle priorità strategica della Missione 5 del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza volta a incentivare una maggiore partecipazione delle donne al mercato del lavoro e ridurre i gap di retribuzione basati sul genere. “Questo importante riconoscimento conferma la validità del percorso intrapreso nell’implementazione di politiche aziendali a sostegno dell’inclusione e della parità di genere. In Amazon la diversità è un valore cardine che guida ogni decisione aziendale e che ci permette ogni giorno di poter offrire ai nostri dipendenti un ambiente di lavoro confortevole, sicuro e inclusivo” ha commentato Mariangela Marseglia, VP e Country Manager per Amazon.it e Amazon.es.  La certificazione, che ha una validità di tre anni e sarà

(Adnkronos) – Nasce Argo, l’acceleratore per startup e pmi innovative che sviluppano soluzioni o servizi per il turismo e l’ospitalità, realizzato da Cdp venture capital in collaborazione con il ministero del Turismo. La Scuola italiana di ospitalità avrà il compito, come partner tecnico, di supportare il sourcing e la selezione delle startup da accelerare, facendosi carico della formazione delle aziende in accelerazione, su tutte quelle tematiche inerenti al settore hospitality and tourism.  Argo, con una dotazione complessiva di 4,5 milioni di euro, ha l’obiettivo di individuare e selezionare le più promettenti startup traveltech italiane o internazionali che intendano aprire una sede operativa sul mercato locale, con particolare riferimento ai settori del turismo d’affari, culturale, religioso e di studio, dei viaggi organizzati, delle esperienze open-air, dell’enogastronomia, dello sport e del benessere, da qui l’importanza del ruolo della Scuola Italiana di Ospitalità.  “La Scuola italiana di ospitalità – precisa Giulio Contini, il direttore della Scuola italiana di ospitalità – creata da TH

(Adnkronos) – Gli italiani sono i meno colpiti d’Europa dallo stress delle feste, a dirlo è GoStudent, leader dell’e-learning e delle ripetizioni online, che, in occasione del Natale, ha voluto dar voce alle famiglie europee e conoscerne più da vicino opinioni, abitudini e consumi durante le festività. I dati sono stati rilevati attraverso un sondaggio online condotto in quattro mercati: Italia, Francia, Spagna e Germania. In totale, 1885 madri e padri, di cui 885 solo in Italia, hanno preso parte all’indagine.  Un italiano su 2 vede il Natale come il periodo più felice dell’anno e vive con serenità i preparativi. Oltre il 50% dei nostri connazionali ritiene, infatti, che il periodo natalizio sia il più felice dell’anno e dichiara di viverlo con serenità e senza stress, contro, invece, il 15% degli spagnoli, il 20% dei francesi e il 30% dei tedeschi. Per le famiglie italiane le spese legate alle festività (25%) e la ricerca del regalo perfetto (16%) sono tra

(Adnkronos) – Engineering, leader italiano nei processi di trasformazione digitale per imprese e Pa, coordina il progetto di ricerca & sviluppo Enershare. Nato all’interno del programma Horizon Europe, Enershare si propone di sviluppare e di implementare il primo Data Space europeo nel settore dell’energia, in modo del tutto allineato alle specifiche dell’architettura Gaia-X, iniziativa che lavora allo sviluppo di una federazione di infrastrutture di dati e fornitori di servizi per l’Europa con l’obiettivo di garantire una sovranità digitale europea.   Enershare ha una durata triennale, comprende un consorzio di 30 partner provenienti da 11 Paesi europei differenti e rappresentati da primarie aziende ict, prestigiose università/centri di ricerca, importanti player del mondo delle utility. Nel progetto anche la presenza delle principali associazioni europee, di cui Engineering è membro, che stanno guidando lo sviluppo e la standardizzazione dell’architettura e dei componenti tecnologici per i dataspace (Fiware, Idsa).   La crescente digitalizzazione in corso del sistema energetico sta rendendo disponibile un’enorme quantità di

(Adnkronos) – In occasione della Giornata mondiale della cultura araba, che si celebra il 18 dicembre, Gruppo Cap, la green utility che gestisce il servizio idrico cella città metropolitana di Milano, presenta la versione in lingua araba del proprio sito istituzionale. Una iniziativa dedicata a una delle più numerose comunità dell’hinterland milanese, che conta oltre 100mila persone, per favorire un accesso ancora più immediato e trasparente ai servizi di un’azienda pubblica che ha nella sua mission garantire ai cittadini un’acqua buona, sicura e di alta qualità e farne elemento chiave dello sviluppo sostenibile del territorio. “Vogliamo costruire il mondo di domani insieme a tutti i cittadini che si avvalgono del nostro servizio, ed è questo il motivo per cui cerchiamo di essere sempre più trasparenti e inclusivi, spiega Alessandro Russo, presidente e amministratore delegato di Gruppo Cap. La versione in lingua araba del nostro sito è un ulteriore passo in questa direzione: mette al centro i tantissimi cittadini della comunità

(Adnkronos) – “Riconoscere la centralità del commercialista all’interno degli organi di controllo delle imprese è la richiesta che i giovani fanno al governo. Il nuovo Codice della crisi pone una grande attenzione sulle procedure di allerta preventiva delle società, un ruolo che può essere svolto nella maniera migliore soltanto da un professionista che abbia competenze giuridiche ed economiche. È un lavoro che viene fatto a monte, alle prime avvisaglie di difficoltà, ma che comporta enormi responsabilità: credo che sia necessario incidere su questo aspetto, limitando i rischi per i professionisti e adeguando i compensi, ad oggi assolutamente sproporzionati rispetto alle stesse responsabilità”. Lo ha affermato Matteo De Lise, presidente dell’Unione nazionale giovani dottori commercialisti ed esperti contabili, intervenendo al XV forum dei giovani commercialisti, ‘La ricerca di una nuova identità per il professionista negli organi di controllo’, che si è tenuto a Bologna.   Al forum è intervenuto Francesco Paolo Sisto, viceministro della Giustizia: “Valutare un rischio in ambito aziendale

(Adnkronos) – Investimento per un resort di lusso in Calabria grazie al sostegno di Invitalia, attraverso il contratto di sviluppo 

(Adnkronos) – Si chiama E-Dway ed è nata in piena pandemia, in un periodo in cui tutti siamo stati chiamati a riflettere su un futuro più green e sostenibile. La startup fiorentina ha sviluppato, infatti, un’app per la condivisione di percorsi turistici alternativi per scoprire il territorio in maniera ecosostenibile e unica. Per accelerare la crescita dell’azienda, il team di E-Dway ha avviato una campagna di equity crowdfunding su Opstart che ha già ampiamente superato l’obiettivo minimo di raccolta.   “Il nostro contributo al benessere del pianeta è stato la realizzazione di una piattaforma che permettesse al turista di esplorare il nostro territorio attraverso percorsi poco battuti e con mezzi elettrici all’insegna della sostenibilità e del rispetto per l’ambiente. Siamo convinti che la tecnologia rappresenti lo strumento migliore per costruire un turismo alternativo, a misura d’uomo e più responsabile”, racconta Nadia Mangiavacchi, Ceo di E-Dway.  Il mercato in cui opera E-Dway è prevalentemente quello dei servizi turistici e della sharing

(Adnkronos) – “Sì al deposito cauzionale, a livello europeo, sul materiale plastico come già avviene in altri Paesi”. Non ha dubbi Alberto Bertone, presidente e amministratore delegato Acqua Sant’Anna che, in un’intervista all’Adnkronos/Labitalia, ne spiega le ragioni. “L’unico obiettivo – sottolinea – è solo di tipo ambientale, cioè di non far trovare più un contenitore, che sia di plastica o di alluminio, nell’ambiente”. “Questo – avverte – perché la cauzione ripaga lo sforzo di riportare nel giusto ‘contenitore’ di riciclo la bottiglia usata. Poi queste bottiglie devono essere macinate in plastica da buttare via”.  “Infatti – rimarca – non vengono assolutamente riempite nuovamente le bottiglie inserite nel contenitore. Vedendo la linea di imbottigliamento di uno stabilimento di acqua minerale si capisce che non è possibile imbottigliare ‘una cosa’ schiacciata, rovinata”. “Tantissimi Stati – sottolinea Bertone – in giro per il mondo hanno già applicato il depositi cauzionale che appunto prevede che poi si riprendano i soldi della cauzione. Bisogna considerare

(Adnkronos) – “Sì al deposito cauzionale, a livello europeo, sul materiale plastico come già avviene in altri Paesi”. Non ha dubbi Alberto Bertone, presidente e amministratore delegato Acqua Sant’Anna che, in un’intervista all’Adnkronos/Labitalia, ne spiega le ragioni. “L’unico obiettivo – sottolinea – è solo di tipo ambientale, cioè di non far trovare più un contenitore, che sia di plastica o di alluminio, nell’ambiente”. “Questo – avverte – perché la cauzione ripaga lo sforzo di riportare nel giusto ‘contenitore’ di riciclo la bottiglia usata. Poi queste bottiglie devono essere macinate in plastica da buttare via”.  “Infatti – rimarca – non vengono assolutamente riempite nuovamente le bottiglie inserite nel contenitore. Vedendo la linea di imbottigliamento di uno stabilimento di acqua minerale si capisce che non è possibile imbottigliare ‘una cosa’ schiacciata, rovinata”. “Tantissimi Stati – sottolinea Bertone – in giro per il mondo hanno già applicato il depositi cauzionale che appunto prevede che poi si riprendano i soldi della cauzione. Bisogna considerare